同じ巨大組織のトップでも――
30代のトップと70代のトップとでは――
受ける印象が全く違いますね。
30代は、30代というだけで、何となく頼りなく感じられ――
70代は、70代というだけで、どことなく頼もしく感じられる――
が――
その30代のトップが、実は巨大組織のトップに就いて、もう３年以上が経っていて――
その70代のトップが、実は巨大組織のトップに就いて、まだ３か月しか経っていない――
となれば――
話は別です。
何となく頼りない30代のトップが、実は危なげがなく――
どことなく頼もしい70代のトップが、実は危なっかしい――
ということが――
十分にありえます。
このように――
巨大組織のトップの印象論などは――
きわめてイイカゲンなものです。
そのトップの基本情報や経歴情報をどれくらい明かすかによって――
いくらでも操作できてしまいます。
